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介護パートは無資格でも高収入?!失敗しないおすすめ求人探し方

介護の仕事で「主婦」でも「資格なし」でも高時給で働くことはできる

主婦が無資格で介護の仕事をするなら高時給は無理かも、、、と諦めていませんか?

でも実際、パートではなく「派遣」として働くことでかなり高収入も実現可能なんです。

介護士派遣

派遣をおすすめする理由がこちらです。

パートより派遣が断然働きやすく、損しない理由

1.パートより高時給も可能なのが派遣

介護士の仕事はこれから先、団塊の世代が介護が必要になることや、離職率が高いことで慢性的に人材不足です。現在も38万人の介護士が不足しています。

なので介護施設では派遣に頼らざるを得ない状況になっており、救世主となる派遣社員の時給はパートより1〜2割高くなっています。

正社員 パート/バイト 派遣
年収 294万円 240万円 299万円
月収 21万円 17万円 21万円
時給 1190円 986円 1241円

※2015年株式会社アイデム調べ
※2016年株式会社プロトメディカルケア調べ

正社員より多い年収を得ることも可能ですね。

家計の足しにくらいの気持ちでスーパーレジ打ちをするくらいなら、 介護の仕事で同じ時間数、無資格で未経験でも効率よく稼げるのが派遣なんです。

2.残業代は25%増しでしっかりつく

サービス残業が多いという声も多い介護の仕事ですが、派遣であればあなた本人ではなく派遣会社との契約で、サービス残業をさせるわけにはいかないので心配ありません。

必要に応じて残業になってしまった場合も、時給がきっちり発生するので安心です。

正社員より高い場合もあります(笑)

3.きちんと扶養内で働ける

扶養内で働きたい場合、会社が労働時間や勤務日数をしっかり管理しないと知らないうちに過ぎてしまったなんていう事も起こり得ます。

特に残業が当たり前の介護の仕事は、扶養内ギリギリで働きたいというパートは居心地が悪い事も多いです。毎回、残業を断ったり給料を調整するために休んだり、他の社員からよく思われないという事も実際にあります。

その点、派遣であれば時給が高いのでそこまで緊急性のない無駄な残業はないし、派遣会社との契約なのでしっかりと扶養内103万円、130万円ぎりぎりで働く事も可能です。

4.派遣なら希望のシフト・勤務地を選べる

介護施設に直接雇用されるパートだと、シフト・残業・休み希望も多少の融通をきかせないと他の人からの風当たりが悪くなったり、人間関係が悪化する事もありえない事ではありません。やはりパートでは希望通りのシフトにならない事もありえます。

その点、派遣なら働く時間帯、休み希望など最初から契約で決まっているし、移動もありません。 非常勤なので時間の融通もききやすいですよね。

5.未経験、資格なしの介護求人もある

未経験、資格なしで介護士の仕事は本当にできるの?と不安も多いかもしれませんが、実際に経験なし、資格なしでもOKな介護の求人はたくさんあります。

中々自分では未経験、無資格の求人を見つけられない時は求人サイトに無料登録すれば、自分の条件に合った職場を紹介してくれます。

6.派遣から始めても正社員を目指せる

派遣には紹介予定派遣という、正社員を目指せる制度があります。

派遣期間(最長6ヶ月)で働き、その後お互いに合意があれば正社員として働くことができるというものです。

いきなり正社員として働いて、想像と違って失敗したと後悔するより、派遣として一度働いてみると、内情が知れるので失敗のリスクが減ります。

万が一、自分には合わなくても、次の派遣先を紹介してもらうだけです。

このような面接段階では聞けないような待遇についての自分の条件を代わりに質問してくれたり、あなたに探してきてくれるのが求人サイトの人材派遣のプロの方なんです。

また、自分で探していては見つからないような、好条件の求人が未公開求人として持っているのが求人サイトです。

派遣でできる介護の仕事を探すサポートをしてくれるのが求人サイト

家事や子供の世話に追われている中、いろんな求人サイトや求人誌を探して、条件に合う介護の仕事を探すのは中々大変ですよね。

介護士派遣

合間の時間で細切れに求人サイトを見ていると、どこまで見たのかわからなくなって働く前にうんざりすることも^^;

しかも、そもそも好条件の介護の求人は非公開になっていることが多いです。

ただ、求人サイトなら「日勤のみで、夜勤はなし。小学生の子供がいるので土日休みで資格がなくても働ける◯◯区周辺の介護の仕事。扶養内で働きたいけど高時給がいい!」

なんていうかなりピンポイントな条件でも、できる限りそれにあった求人を探してきてくれます。

働く前に働く意欲がなくなるような辛い就職活動で、入社後に条件と違った(泣)となるリスクをとるよりも、使えるものは有効利用してプロに任せることが主婦の仕事探しの成功のコツです!

例えば、初めての海外旅行は旅行のプロである旅行会社の方に聞いた方が失敗も少なく、スムーズに計画が立てられるのと同じ感覚ですね^^

もちろん、介護の求人サイトでは料金は無料です。

きらケアならアフターサポートもあるから次の転職時も安心

実際に使ってみて良かったのがきらケアという求人サイトです。

きらケア

きらケアなら、一度登録して介護の仕事を探すと、介護の仕事で働きだしてからもアフターフォローがあるのでなにかと相談することができます。

「思っていた感じと違った」「違う施設でも働いてみたい」「時給を上げて欲しい」「有給を取りたい」など直接上司には言いにくいこともきらケアのフォロワーさんを通せるので、人間関係を悪くする心配もありません。

未経験で介護の仕事を始める時には、わからないこともたくさんあるのでかなり安心感が違いました。

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